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招聘崗位 Recruitment position

營(yíng)銷(xiāo)策劃師

崗位職責： 1、進(jìn)行銷(xiāo)售預測并制定銷(xiāo)售計劃，達成并超越公司安排的銷(xiāo)售任務(wù)；
2、開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，篩選目標客戶(hù)群；
3、負責搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；
4、維護老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)面談，促成簽單；
5、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(cháng)期合作關(guān)系；
6、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，20-35歲，口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)言賦有感染力；
2、對銷(xiāo)售工作有極高的熱情；
3、熟練操作計算機，具備較強的學(xué)習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力，適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展；
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相銷(xiāo)售工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、善于客戶(hù)渠道的拓展和維護；
7、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)，具備優(yōu)異的客戶(hù)分析和市場(chǎng)分析能力。

網(wǎng)頁(yè)設計師

崗位職責： 1、能夠獨立完成經(jīng)理分配工作任務(wù)，并獨立完成各類(lèi)網(wǎng)站；
2、具有良好的審美能力和網(wǎng)頁(yè)整體布局能力，準確把握網(wǎng)站整體風(fēng)格設計較強的視覺(jué)表達能力；
3、根據客戶(hù)反饋的需求，對運營(yíng)期網(wǎng)站進(jìn)行修改維護，確保生產(chǎn)質(zhì)量和效率，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4、為人踏實(shí)，工作態(tài)度端正，溝通協(xié)調能力強，有團隊合作精神，能夠承受壓力；

任職要求： 1、網(wǎng)頁(yè)設計兩年以上經(jīng)驗，具有良好的網(wǎng)頁(yè)設計感，有獨立策劃網(wǎng)站架構和具體操作實(shí)施能力；
2、精通Flash、Photoshop、Dreamweaver等設計軟件和網(wǎng)頁(yè)制作流程；
3、熟悉HTML、CSS、DIV和JS等網(wǎng)頁(yè)編輯語(yǔ)言,熟悉html5+css3;
4、擁有敏銳的感受能力、創(chuàng )造力、美學(xué)鑒定能力和設計構想能力，能準確把握客戶(hù)需求，富有開(kāi)拓精神和良好的團隊合作意識。
5、責任心強，工作細致負責。

美工

崗位職責： 1、負責淘寶，京東等網(wǎng)店整體版面和風(fēng)格設計，日常維護與定期更新
2、負責淘寶,京東等網(wǎng)店全套美工設計，具體包括：進(jìn)行店面整體形象設計更新、商品描述美化、店鋪產(chǎn)品圖片處理、制作各種節日海報及促銷(xiāo)活動(dòng)等平面創(chuàng )意設計
3、負責網(wǎng)店商品展示設計，對新產(chǎn)品進(jìn)行摳圖排版，結合商品的特性制作有美感、吸引購買(mǎi)的頁(yè)面
4、手機客戶(hù)端的寶貝設計及其店鋪首頁(yè)的整體設計
5、具備較強的理解能力及表達能力,可準確傳達設計理念。

任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，美術(shù)、設計、廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有1年京東、淘寶美工經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有扎實(shí)的美術(shù)功底，優(yōu)秀的創(chuàng )意能力，對設計有獨到見(jiàn)解，有較強的審美能力和通過(guò)設計對產(chǎn)品的風(fēng)格詮釋能力；
3、熟練Photoshop等必備設計軟件，追求完美的敬業(yè)責任心，具備良好的溝通能力和團隊合作精神，有刻苦精神及獨立思考能力；
4、良好的職業(yè)操守，語(yǔ)言表達能力強，善于溝通，較強學(xué)習和執行能力，有團隊合作精神。

電商運營(yíng)

崗位職責： 1、負責店鋪的整體運營(yíng)及推廣，提高店鋪點(diǎn)擊率，瀏覽量和轉化率；
2、優(yōu)化店鋪內產(chǎn)品信息的關(guān)鍵詞，提升產(chǎn)品信息排名；
3、定期根據推廣效果跟蹤，評估，給出切實(shí)可行的改善方法。

任職要求： 1、有淘寶，天貓，誠信通等相關(guān)產(chǎn)品的運營(yíng)經(jīng)驗；
2、熟悉阿里的推廣手段，運營(yíng)環(huán)境及交易規則；
3、有一定的軟文功底，能運用各種推廣工具進(jìn)行微博營(yíng)銷(xiāo)等；
4、工作主動(dòng)性強，具有團隊協(xié)作能力，與創(chuàng )新能力。

公司福利 Company welfare

有競爭力的薪酬公司與員工分享企業(yè)發(fā)展成果，為員工提供與其能力與貢獻相匹配的、在當地具有一定競爭力的工資報酬，每月10日準時(shí)發(fā)放；滿(mǎn)一年工齡可享受工齡工資。
社會(huì )保險公司按照國家法定項目和比例，為員工辦理養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育五項社會(huì )保險登記，提供完善的社會(huì )保障。
晉升發(fā)展公司為員工提供職業(yè)生涯發(fā)展指導、公平的晉升發(fā)展機會(huì )和相應的資源支持，幫助員工確立職業(yè)發(fā)展方向，并逐步實(shí)現職業(yè)發(fā)展目標。
獎金及分紅公司為工作勤勉、業(yè)績(jì)突出的部門(mén)和個(gè)人設置不同層次的獎金，并根據企業(yè)經(jīng)濟效益及個(gè)人貢獻，為管理人員、重要崗位工作人員和關(guān)鍵技術(shù)人員提供年終獎及期權分紅，共享企業(yè)發(fā)展利益。
免費系統培訓公司免費為員工提供系統的基礎素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、管理素質(zhì)培訓，不斷提升員工職業(yè)素養；免費為員工提供精彩紛呈的生活知識培訓，豐富和活躍員工業(yè)余文化生活。

公司政策 Company policy

為了吸引優(yōu)秀人才加盟火蟻科技，優(yōu)化公司人力資源結構，提升企業(yè)核心競爭力，公司特推出以下優(yōu)秀人才引進(jìn)措施：
1、同行業(yè)公司銷(xiāo)售業(yè)績(jì)前三名的營(yíng)銷(xiāo)人員，或從事客服、技術(shù)、管理等工作，業(yè)績(jì)優(yōu)秀、技術(shù)水平高超者，加入本公司可以免除試用期，直接享受現有高級或中級員工薪酬待遇。
2、在其他行業(yè)從事?tīng)I銷(xiāo)、客服、技術(shù)或管理崗位，在本工作領(lǐng)域取得良好業(yè)績(jì)者，經(jīng)用人部門(mén)經(jīng)理或總監考核，加入本公司可以參照上述規定執行。
3、近三年內取得中級或高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資質(zhì)證書(shū)、勞動(dòng)技能等級證書(shū)者，可以免除試用期，直接享受中級或高級員工待遇；取得中級或高級資質(zhì)證書(shū)時(shí)間超過(guò)三年的，經(jīng)用人部門(mén)經(jīng)理或總監考核、批準，也可直接享受中高級員工待遇。
4、近兩年內從本公司離職的員工（因嚴重違紀或不能滿(mǎn)足崗位需求被辭退、勸退人員除外），回公司復職，從事原崗位或相近崗位的，可以免除試用期，享受離職時(shí)級別待遇，原工齡連續計算；離職超過(guò)兩年或復職后從事新崗位工作的，經(jīng)用人部門(mén)經(jīng)理或總監考核、總經(jīng)理批準，可以參照此規定執行。